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Beschreibung

Dieser Kurs vermittelt grundlegende und fortgeschrittene Kenntnisse im Bereich Personalrecruiting, -marketing und -entwicklung. Er richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in der Personalbeschaffung, Mitarbeiterentwicklung und im Personalmanagement erweitern möchten. Die Teilnehmer lernen, wie sie Recruiting-Strategien entwickeln, Personalmarketing betreiben und Mitarbeiter gezielt fördern. Zudem werden rechtliche Rahmenbedingungen und Führungsfähigkeiten behandelt.

Wesentliche Inhalte:

  • Personalverwaltung und -organisation: Einführung in Personalwesen, Personalpolitik, Personalcontrolling
  • Personalbeschaffung und -entwicklung: Recruiting-Workflow, Anforderungsprofile, Onboarding
  • Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit: Arbeitsschutz, Gesundheitsmanagement
  • Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Kommunikationstechniken
  • Recht in der Personalarbeit: Wichtige Gesetze und Richtlinien
  • AEVO: Ausbilder-Eignungsverordnung, Weiterbildungsplanung und -durchführung

Training-Infos

Deutsch
Recruiter
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