Recruiter Digitalisierung 4.0

Der Kurs Recruiter Digitalisierung 4.0 richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalbeschaffung, -entwicklung und -management erweitern möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kenntnisse in der Gestaltung von Recruiting-Strategien, der Förderung von Mitarbeiterentwicklung sowie im Gesundheitsmanagement und der Arbeitssicherheit. Zudem werden rechtliche Grundlagen der Personalarbeit und Kommunikations- und Führungsmethoden vermittelt. Der Kurs ist besonders relevant für Personen, die in der digitalen Transformation des Personalwesens tätig sind.

Wesentliche Inhalte:

• Personalbeschaffung und -entwicklung
• Personalmanagement und Gesundheitsmanagement
• Kommunikation und Mitarbeiterführung
• Rechtliche Grundlagen in der Personalarbeit
• Weiterbildung und Eignungsverordnung (AdA)