Recruiter: Arbeitsrecht und Führung

Dieser Kurs vermittelt grundlegende und fortgeschrittene Kenntnisse im Bereich Personalverwaltung, Personalbeschaffung und -entwicklung sowie Personalmanagement. Er richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in Arbeitsrecht, Führung und Gesundheitsmanagement erweitern möchten. Die Teilnehmer lernen, wie sie Personalprozesse gestalten, rechtliche Rahmenbedingungen einhalten und Führungsstrategien anwenden können.

Wesentliche Inhalte:

• Personalverwaltung und -organisation
• Personalbeschaffung und -entwicklung
• Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
• Arbeitsrechtliche Grundlagen und Verträge
• Führungskompetenzen und Kommunikation
• Sozialversicherungsrecht und Lohntheorie