HR-Manager: Führungspraxis & Arbeitsrecht im Alltag

Der Kurs HR-Manager: Führung & Arbeitsrecht richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kompetenzen in Mitarbeiterführung und arbeitsrechtlichen Fragestellungen vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kenntnisse in effektiver Kommunikation und Führung sowie im Umgang mit arbeitsrechtlichen Verträgen und Regelungen. Der Kurs ist besonders relevant für Personen, die in leitenden HR-Positionen tätig sind oder diese anstreben.

Wesentliche Inhalte:

• Führungskompetenzen und Kommunikationstechniken
• Arbeitsverträge und arbeitsrechtliche Bestimmungen
• Personalführung und Feedbackkultur
• Kollektives Arbeitsrecht und Arbeitnehmervertretung
• Kündigungsarten und -verfahren