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Beschreibung

Dieser Kurs richtet sich an Personalmanager, die ihre Kenntnisse im Gesundheitsmanagement und Sozialrecht vertiefen möchten. Die Teilnehmer erwerben Kompetenzen in der Personalverwaltung, Arbeitssicherheit, Kommunikation und Mitarbeiterführung sowie im Sozialversicherungsrecht. Der Kurs bietet praxisnahe Einblicke in die rechtlichen Rahmenbedingungen und die Umsetzung von Gesundheitsmaßnahmen im Unternehmen.

Wesentliche Inhalte:

  • Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling
  • Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit: Arbeitsschutz, Unfallversicherungen, Ergonomie
  • Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Feedback, Gesprächsführung
  • Sozialversicherungsrecht: Lohngrundlagen, Meldepflichten, gesetzliche Vorgaben
  • Wichtige Gesetze und Richtlinien: Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitnehmervertretung, Arbeitssicherheit

Training-Infos

Deutsch
HR-Manager:in
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