Bewerbermanagement & Arbeitssicherheit für Personalsachbearbeiter

Der Kurs Bewerbermanagement & Arbeitssicherheit für Personalsachbearbeiter vermittelt grundlegende und erweiterte Kenntnisse im Bereich Personalmanagement. Teilnehmende lernen, wie sie Bewerbungsprozesse gestalten und die Arbeitssicherheit im Unternehmen gewährleisten können. Der Kurs richtet sich an Personalsachbearbeiter, die ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalrecruiting, -entwicklung, Gesundheitsmanagement und rechtliche Aspekte der Personalarbeit vertiefen möchten.

Wesentliche Inhalte:

• Personalverwaltung und -organisation: Grundlagen, Personalpolitik, Personalcontrolling
• Personalbeschaffung und -entwicklung: Recruiting-Workflow, Onboarding, Personalmarketing
• Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit: Arbeitsschutz, Unfallversicherungen, Ergonomie
• Kommunikation und Mitarbeiterführung: Führungskompetenzen, Feedback, Gesprächsführung
• Recht in der Personalarbeit: Arbeitsverträge, Kündigungsarten, Arbeitnehmervertretung